湖南省公共資源交易中心成立于2015年底,由原省機(jī)械設(shè)備成套局、省招標(biāo)投標(biāo)交易中心、省藥品集中采購管理辦公室、省國土資源交易中心、省直機(jī)關(guān)政府采購中心撤并組建而成,為省政府直屬公益一類正廳級事業(yè)單位。主要承擔(dān)工程建設(shè)項(xiàng)目、政府采購、藥品及醫(yī)用設(shè)備和醫(yī)用耗材、國有產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)和礦業(yè)權(quán)出讓等交易服務(wù)工作,承擔(dān)全省交易系統(tǒng)信息化建設(shè)工作,負(fù)責(zé)對市州交易中心進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,結(jié)合我中心工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,中心成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)中心人事部,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。中心機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

　　(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄(見附件3)為準(zhǔn);

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員,不得報名:

　　(一)現(xiàn)役軍人;

　　(二)在讀高校非2025屆畢業(yè)生;

　　(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　(四)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的人員;

　　(五)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　(六)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　(七)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且在記錄期限內(nèi)的人員;

　　(八)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

　　(九)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　此次招聘崗位1個;招聘計(jì)劃1名,為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省公共資源交易中心網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

　　(二)報名

　　1.報名時間

　　2025年3月25日至2025年12月31日下午14:00。隨到隨招,招滿即止。

　　2.報名方式

　　采取網(wǎng)上報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。

　　應(yīng)聘人員登錄湖南省公共資源交易中心網(wǎng)站報名系統(tǒng),按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,并將報考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

　　3.報名材料

　　(1)請應(yīng)聘人員自行下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),須在承諾欄手寫簽名;

　　(2)本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章);

　　(3)近期同底彩色免冠1寸電子照片1張;

　　(4)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章);

　　(5)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(資格復(fù)審時提供)。

　　4.相關(guān)要求

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2025年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

　　在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2025年2月28日為截止日期。

　　本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)崗位招聘要求對應(yīng)聘人員報名條件進(jìn)行資格審查。資格審查分為初審和復(fù)審,且資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

　　1.初審:根據(jù)崗位招聘要求對應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名條件進(jìn)行資格初審,通過資格初審人員名單和資格復(fù)審時間、地點(diǎn)等在湖南省公共資源交易中心網(wǎng)站公布。

　　2.復(fù)審:通過資格初審人員進(jìn)入資格復(fù)審,請應(yīng)聘人員攜帶報名材料原件和相關(guān)復(fù)印件前往湖南省公共資源交易中心進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入直接考核。不參加資格復(fù)審的人員視為放棄應(yīng)聘資格。通過資格復(fù)審人員名單、直接考核時間、地點(diǎn)等在湖南省公共資源交易中心網(wǎng)站公布。

　　(四)直接考核

　　1.開考比例

　　本崗位為高層次人才崗位,不設(shè)置開考比例。

　　2.考試方式

　　采取直接考核的方式進(jìn)行。通過資格復(fù)審人員全部參加直接考核。直接考核采取專家評議的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、專業(yè)知識、綜合分析、語言表達(dá)等,總分100分。

　　3.合格分?jǐn)?shù)線

　　設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　應(yīng)聘人員參加直接考核須攜帶身份證原件,考試結(jié)果在湖南省公共資源交易中心網(wǎng)站公布。

　　(五)體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)2次。

　　六、公示

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在湖南省公共資源交易中心網(wǎng)站公示7個工作日。

　　七、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

　　咨詢電話:0731-89665157(湖南省公共資源交易中心人事部)

　　舉報電話:0731-89665256(湖南省公共資源交易中心機(jī)關(guān)紀(jì)委)

　　附件:

　　1.湖南省公共資源交易中心2025年高層次人才公開招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及要求一覽表

　　2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

　　3.湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

湖南省公共資源交易中心

2025年3月20日